Über seinen Wert

It's Value ist ein auf FinOps und Technology Business Management (TBM) spezialisiertes Beratungsunternehmen mit Büros in Utrecht, London und Düsseldorf. Wir helfen Unternehmen, Cloud und Technologie mit messbarem Geschäftswert zu verbinden - durch Governance, Betriebsmodelldesign, Tooling-Implementierung und organisatorische Veränderungen.

Wir wachsen in der DACH-Region und suchen einen FinOps-Berater, der sofort loslegen, direkt mit Kunden zusammenarbeiten und dazu beitragen kann, in einem Start-up-Umfeld etwas Sinnvolles aufzubauen.

Die Rolle

Es handelt sich um eine hybride Rolle: Teilweise sind Sie für den Kunden da, teilweise tragen Sie zur Praxis bei. Sie arbeiten an FinOps-Projekten in der gesamten DACH-Region - Sie führen Bewertungen durch, entwerfen Betriebsmodelle, implementieren Tools und treiben den Prozess- und Kulturwandel voran, der FinOps zum Erfolg führt. Sie werden auch zum Wachstum und zur Positionierung der Praxis beitragen, ohne einen formalen Vertriebstitel zu tragen.

Wir machen keine Vorgaben zur Seniorität. Wir suchen die richtige Person - jemanden, der weiß, wie gute FinOps aussehen, der vom ersten Tag an unabhängig agieren kann und sich mit der Ambiguität eines wachsenden Beratungsunternehmens wohlfühlt.

Was Sie tun werden

• Leitung und Durchführung von FinOps-Projekten: Reifegradbewertungen, Entwicklung von Betriebsmodellen, Implementierung von Tools, Optimierungssprints
• Direkte Zusammenarbeit mit den Interessenvertretern des Kunden - einschließlich IT, Finanzen, Anwendungstechnik und C-Level - zur Förderung von Verantwortlichkeit und Veränderungen
• Konfigurieren und optimieren Sie FinOps-Tools (native Tools/Cloudability und andere); liefern Sie Einblicke, nicht nur Dashboards
• Unterstützung bei der Gestaltung der Kostenzuweisung, der Tagging-Governance, der Verwaltung von Verpflichtungen und der Berichterstattung in Multi-Cloud-Umgebungen
• Mitwirkung an Vorschlägen, Scoping und Kundenentwicklung im Zuge des Wachstums der DACH-Praxis
• Nutzen Sie KI-Werkzeuge aktiv in Ihrer täglichen Arbeit - um schneller zu werden, intelligenter zu arbeiten und bessere Ergebnisse für Ihre Kunden zu erzielen.

Was wir suchen

Erforderlich

• Fließende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift; Sie werden mit Kunden in beiden Sprachen arbeiten
• Praktische Erfahrung im Bereich FinOps - Sie haben diese Arbeit gemacht, nicht nur studiert
• in der Lage, organisatorische Veränderungen voranzutreiben und nicht nur Tools zu konfigurieren oder Berichte zu erstellen
• Vom ersten Tag an operativ unabhängig - Sie können einen Auftrag strukturieren, einen Workshop leiten und ein Angebot schreiben, ohne dass Sie Hilfe benötigen.
• Sie können gut mit Unklarheiten umgehen und sich an ein Start-up-Umfeld anpassen, in dem nicht alles im Voraus festgelegt ist.
• Aktiver Nutzer von KI-Tools (Claude, Copilot, Cursor oder gleichwertig) bei Ihrer täglichen Arbeit - nicht KI-bewusst, KI-fähig
• Sie können mit Unklarheiten umgehen, übernehmen Verantwortung über Ihre formale Rolle hinaus und sind in der Lage, sich in einem Umfeld, in dem sich Prozesse und Strukturen noch entwickeln, schnell anzupassen.

Starke Bevorzugung

• Erfahrung mit Azure, AWS und GCP aus einer FinOps-Perspektive
• Erfahrung mit FinOps-Tools, nativen Cloud-Kosten-Tools oder Tools von Drittanbietern
• FinOps Certified Practitioner (FCP) oder gleichwertige praktische Kenntnisse des FinOps Framework
• In der Lage sein, einfache Skripte oder Automatisierungen mit KI-Unterstützung für Kunden oder interne Zwecke zu erstellen
• Bewusstsein für das KI-Kostenmanagement als aufstrebenden FinOps-Bereich

Was wir anbieten

• Engagement von Auftragnehmern, mit Flexibilität bei Struktur und Tarif
• Fernarbeit innerhalb der DACH-Region mit gelegentlichen Kundenreisen
• Eine Aufgabe mit echtem Handlungsspielraum - Sie werden zum Aufbau der Praxis beitragen, nicht nur innerhalb der Praxis ausführen
• Ein kleines, hochrangiges Team mit profunder FinOps- und TBM-Expertise
• Die Freiheit, so zu arbeiten, wie Sie es am besten können - uns geht es um Ergebnisse, nicht um Prozesse

Wie man sich bewirbt

Schicken Sie eine kurze Vorstellung und Ihr Profil direkt an uns. Wir benötigen kein förmliches Anschreiben - sagen Sie uns, was Sie getan haben, was Sie gut können und warum diese Stelle für Sie jetzt Sinn macht.